Drittes Chakra und viertes Chakra in Bezug auf Rainbow Reiki und White Feather Schamanismus.

von Mark Hosak

Drittes Chakra Macht und viertes Chakra Harmonie.

Im dritten Chakra geht es besonders um die Fähigkeit sich abzugrenzen, zu analysieren, zu strukturieren und auch um die Macht einzelner Teammitglieder sowie die Macht eines ganzen Teams. Ist die Macht einzelner Teammitglieder erheblich stärker als die von anderen, kann man bald nicht mehr von einem Team sondern eher von einer Diktatur sprechen.

Das führt leicht dazu, dass man sich von diversen Mitgliedern distanzieren möchte und dass man außerdem keinen Spaß mehr hat. Das wäre das Ende eines Teams und der gegenseitige Kampf um Macht innerhalb einer Gruppe, die eigentlich ein Team bilden soll, beginnt. So etwas zeigt ein deutliches Beispiel für Teamunfähigkeit.

Daher ist es wichtig, beim Aufbau eines Teams zu schauen, inwieweit die Teammitglieder zueinander passen und bereit sind, sich für das Team anstelle für die eigene Position einzusetzen.

In jedem Team gibt es Mitglieder mit unterschiedlichen Stärken und Schwächen.

Diese heißt es herauszufinden, um dann den Mitgliedern bei Bedarf mehr Handlungsmöglichkeiten zuzuschreiben.

Das ist etwas anderes, als wenn jemand meint, weil er etwas besonders gut kann, müßte er die ganze Macht, das heißt Handlungsmöglichkeit und Entscheidungsgewalt an sich reißen. Im Idealfall strukturiert sich ein Team also mit der Kraft des dritten Chakras so, dass alle Mitglieder gleichberechtigt sind, ohne ihre besonderen Fähigkeiten in den Schatten zu stellen.

Das ist die innere Ebene des dritten Chakras, die hier zum Tragen kommt. Auf der äußeren Ebene des dritten Chakras, geht es darum, dass das Team und die einzelnen Mitglieder die Fähigkeit haben, die Dinge von sich fernzuhalten, die für das Team unpassend sind. Erst wenn dies ausreichend funktioniert, kann man sich auf die nächste Ebene des Einlassens auf Herzebene des vierten Chakras hinauf schwingen.

Das vierte Chakra ist in gewisser Weise das Chakra, welches dem Teamgeist am ehesten und am meisten entspricht. Im vierten Chakra geht es um das harmonische Miteinander von Mitgliedern in einer Gruppe wie zum Beispiel einem Team.

Solch eine Gruppe ist eine Art Familie. Unter dem Begriff Familie unterscheide ich zwei Typen. Das erste Team beziehungsweise die erste Familie, die ein jeder kennen lernt, ist die Ursprungsfamilie, in die man hineingeboren wird.

In dieser Ursprungsfamilie herrschen eigene Strukturen und das ist das erste Team, welches ein Mensch kennen lernt. Diese Phase des Kennenlernens in den ersten Lebensjahren ist besonders prägend und kann sehr ausschlaggebend für das Verhalten in einem Team, beziehungsweise einer Gruppe außerhalb der Ursprungsfamilie sein. Sollten die Strukturen in den Ursprungsfamilien weniger gesund oder gar krank sein, besteht häufig ein Therapiebedarf mit Psychotherapie und auf spiritueller Ebene mit Rainbow Reiki und White Feather Schamanismus.

In einer solchen Therapie, das heißt Psychotherapie, geht es häufig um das Aufarbeiten alter Familienprobleme, die oft mit dem Mangel von Freude und falschem Umgang mit Macht zu tun haben. Mit dem Aufarbeitungsprozess steigt die Kompetenz der Teamfähigkeit. Je mehr jemand von Machtstrukturen durchdrungen ist, umso eher ist er der Meinung, keine Therapie zu brauchen und umso größer ist die Gefahr ein Team zu gefährden.

Die zweite Art von Familie ist die Wahlfamilie. Das sind alle Arten von Gruppen und  Teams, in die wir uns im Laufe eines Lebens hinein begeben. Die Wahlfamilie ist nicht die Ursprungsfamilie. Es kann sich hier also um eine Firma, ein Team in einer Firma, ein Team beim Sport, Freunde oder einer Partnerschaft etc. Handeln. Ist das vierte Chakra gesund können sich die Mitglieder gut aufeinander einlassen und gleichberechtigt füreinander sorgen.

Im kommenden Reiki Beitrag beziehe ich mich auf das fünfte Chakra der Außenwelt im Team und im sechsten Chakra der Lebensplan und Vision.

Liebe Grüße
Mark Hosak
Spiritueller Lehrer
Rainbow Reiki Grossmeister 3. Dan
www.reiki-do-institut.com